Негизги айырмасы – Инсорсинг менен Аутсорсинг
Инсорсинг менен аутсорсингдин ортосундагы негизги айырма - бул инсорсинг тышкы компанияны жалдоонун ордуна компаниянын ичиндеги бир тарапка тапшырма же долбоорду тапшыруу, ал эми аутсорсинг - бул тапшырманы же долбоорду үчүнчүгө келишим түзүү практикасы. партиялык компания. Бул уюм атайын долбоорду же үзгүлтүксүз операцияларды ишке ашырууну каалаганда тандап ала турган эки вариант. Эки варианттын тең артыкчылыктары жана кемчиликтери бар, андыктан ишканалар чечим кабыл алардан мурун эки вариантты тең кылдаттык менен баалашы керек.
Инсорсинг деген эмне?
Инсорсинг тышкы компанияны жалдагандын ордуна компаниянын ичиндеги тарапка тапшырма же долбоорду дайындоону билдирет.
Мис. ADF компаниясы кызматкерлердин маалыматтарын жазуу үчүн жаңы системаны иштеп чыгууну каалайт. ADF бул жаңы долбоорду дайындаган 15 кызматкери бар ички IT бөлүмү бар.
Тапшырма же долбоор керекпи же жокпу деген чечим уюмда ылайыктуу көндүмдөрдүн болушуна жараша болот. Жогорудагы мисалда, эгерде жаңы система өтө татаал болсо жана ADF IT кызматкерлери жаңы системаны куруу үчүн керектүү көндүмгө ээ эмес деп эсептесе, анда инсорсинг ийгиликтүү болбойт.
Инсорсингтин артыкчылыктары
Инсорсинг тапшырманы же долбоорду көзөмөлдөөнү каалаган компаниялар үчүн идеалдуу. Компаниянын кызматкерлери ишти колго алышат, ошондуктан жетиштүү контролду сактоо ыңгайлуу. Мындан тышкары, инсорсинг төмөнкү артыкчылыктарга ээ.
- Кызматкерлер бизнестин кантип иштээрин жакшы билишет, андыктан бизнестин максаттарына жараша эмне күтүлөт.
- Учурдагы ресурстар колдонулгандыктан, чыгымдар азыраак болушу мүмкүн.
Аутсорсинг деген эмне?
Аутсорсинг үчүнчү тараптын компаниясына тапшырма же долбоорду тапшыруу практикасын билдирет. Аутсорсинг көптөгөн тармактарда жалпы тенденция катары каралышы мүмкүн. Көптөгөн компаниялар HR, эмгек акы жана бухгалтердик эсеп сыяктуу колдоо функцияларын адистештирилген компанияларга тапшырышат. Кээде, ишканалар өлкөнүн чегинен тышкары компанияларга операцияларды аутсорсингге; ал "оффшоринг" деп аталат.
Мис. GHF компаниясы өзүнүн HR функциясын көз карандысыз HR фирмасына аутсорсингге берүүнү чечет, анткени ал үйдөгү кадрлар бөлүмүн сактап калуудан арзаныраак болушу мүмкүн деп эсептейт.
Аутсорсингтин артыкчылыктары
Аутсорсингдин негизги артыкчылыгы - негизги эмес иш-аракеттерди келишим түзүү аркылуу бизнестин негизги иш-аракеттерине көңүл буруу мүмкүнчүлүгү. Андан тышкары, аутсорсинг компаниясынын (үчүнчү тараптын компаниясы) чыгымдарды үнөмдөө түрүндө компанияга бериле турган масштабдуу үнөмдүү болушу мүмкүн болгондуктан, чыгымдарды үнөмдөө көбүнчө аутсорсингге ээ болот. Кошумча чыгымдарды жана эмгек чыгымдарын үнөмдөөдөн тышкары, компаниялардын аутсорсингди колдонуу себептеринин арасында натыйжалуулуктун жана көбүрөөк өндүрүмдүүлүктүн жогорулашы бар.
Тейлөө деңгээли келишими (SLA) компания тарабынан үчүнчү тарап менен түзүлөт, анда аткарылышы талап кылынган тапшырманын же долбоордун мүнөзү жана күтүлгөн сапат деңгээлин жана аткарылышы керек болгон башка стандарттар айтылат. Аутсорсингдин көптөгөн артыкчылыктары бар болсо да, келишимдин бул түрү компаниянын купуя маалыматын үчүнчү тараптын компаниясы сатып алуу коркунучу бар. Андан тышкары, күтүлгөн сапат стандарттары аткарыларына же аутсорсинг альтернативасынын үнөмдүү экендигине эч кандай кепилдик жок, анткени компания тапшырманы же долбоордун көзөмөлүндө чектелген.
01-сүрөт: Резиденттик өлкөдөн тышкаркы компанияга аутсорсинг оффшордук деп аталат
Инсорсинг менен аутсорсингтин ортосунда кандай айырма бар?
Инсорсинг жана Аутсорсинг |
|
| Инсорсинг – бул тышкы компанияны жалдагандын ордуна компаниянын ичиндеги тарапка тапшырма же долбоорду дайындоо. | Аутсорсинг үчүнчү тараптын компаниясына тапшырманы же долбоорду тапшыруу практикасын билдирет. |
| Негизги артыкчылыгы | |
| Долбоорду же тапшырманы көзөмөлдөө компания тарабынан инсорсингде жүргүзүлүшү мүмкүн. | Негизги эмес иш-аракеттерди 0аутсорсинг аркылуу бизнестин негизги иш-чараларына көңүл бурууга болот. |
| Купуялуулук | |
| Инсорсинг опциясы менен компаниянын купуя маалыматы коркунучта болбойт. | Купуялуулук жана коопсуздук маселелери аутсорсинг келишимдеринин натыйжасында келип чыгышы мүмкүн. |
| Баасы | |
| Учурдагы ресурстар колдонулса, чыгымдар азыраак болушу мүмкүн. | Чыгымдарды үнөмдөөгө көбүнчө масштабдуу үнөмдүүлүк себеп болот. |
Кыскача – Инсорсинг жана Аутсорсинг
Инсорсинг менен аутсорсингдин ортосундагы негизги айырма, операция уюмдагы кызматкерлер тарабынан (инсорсинг) же үчүнчү тараптын компаниясы тарабынан (аутсорсинг) жүргүзүлөөрүнө көз каранды. Долбоорду же тапшырманы инсорсингге алуу же аутсорсингге алуу чечими анын мүнөзүнө жана күтүлгөн натыйжага жараша болот; аутсорсинг акыркы убакта абдан популярдуу болгон иш болуп саналат. Андан тышкары, аутсорсинг же инсорсинг үнөмдүү болушу мүмкүн жана бул ар бир кырдаалга жараша өзгөрүп турат.
