Директор менен Аткаруучу директор
Директор жана аткаруучу директор уюмдагы маанилүү кызматтардын экөөсү. Ар кандай уюмдун башкы аткаруучу директору, адатта, анын директору деп аталат. Качан гана бизнес башталса, бул кызматты бизнестин негиздөөчүсү ээлейт. Бул кызматты ээлеген адамдын ролу компаниянын максаттарына жетүүсүнө кепилдик берүү жана ал жерде операцияларды көзөмөлдөө жана ишканага жетекчиликти камсыз кылуу болуп саналат. Ал колдонуудагы мыйзамдарга ылайык уюмдун ийгилиги үчүн жооптуу. Директорлордун эки түрү бар, бири жөн гана директор (аткаруучу эмес) жана экинчиси аткаруучу директор. Экөөнүн тең ролдору жана жоопкерчиликтери ар башка, алар бул макалада баса белгиленет.
Аткаруучу директор
Аткаруучу директордун ар бир уюмда өзгөчө ролу бар. Ал адамдарды башкарат, активдерди карайт, кызматкерлерди жалдоону жана бошотууну көзөмөлдөбөйт, ошондой эле келишимдерди түзүүдө башкы ролду ойношу керек. Ал кеменин жетекчиси болуп саналат жана ар түрдүү тармактарда кенен билим жана жөндөмгө ээ болушу талап кылынат. Ал кеңештин мүчөлөрүнө кеңеш берет жана колдойт, дизайнды, маркетингдик жарнаманы, өнүмдөрдүн жана кызматтардын сапатын көзөмөлдөйт, бюджетти сунуштайт жана бул бюджеттин чегинде башкаруу үчүн ресурстарды колдонот, эркектерди башкарат жана бардык эрежелер менен эрежелердин сакталышын камсыздайт. Мунун баары эле эмес, анткени ал коомчулуктун көз алдында компанияны кабыл алуудан тынчсызданышы керек, ошондуктан ал пиар менен алектенет.
Директор (аткаруучу эмес)
Бул кызматтын ээсинин аткаруучу директорго караганда тажрыйбасы жана билими аз. Ал дээрлик аутсайдер жана аткаруучу директорго караганда азыраак. Ал тактага объективдүүлүктү жана тышкы билимди алып келет. Директордун бул түрү күнүмдүк операцияларга жана башкарууга аралашпайт. Ал көбүрөөк ышкырыкчы жана ашыкча көрүүчү болуп саналат, жакшы бизнес тажрыйбалары сакталышын жана кызыкдар тараптардын кызыкчылыктарын эске алууну камсыз кылат. Мындай директор компаниянын кызматкери эмес жана адатта өз алдынча иштейт.
Корытынды
• Аткаруучу эмес директордун да, аткаруучу директордун да юридикалык жоопкерчиликтери табияты боюнча окшош болгону менен, директорлордун эки түрүнүн ролу менен масштабынын ортосунда негизги айырма бар.
• Аткаруучу директор күнүмдүк башкарууга жана башка бардык операцияларга терең аралашса да, директор ал тургай компаниянын кызматкери эмес жана адатта өз алдынча иштейт
• Директор компанияга объективдүүлүктү алып келген аутсайдер. Ал эми аткаруучу директор компаниянын кемесин башкаруу үчүн бардык жөндөмүн жана билимин колдонот.
